「人を増やせば、より速く進む」というのは、企業が規模を拡大し始めたときに陥りやすい罠です。多くの場合、結果は逆です。 人員を増やすと、社内コミュニケーションが崩壊し、プロセスに重大な失敗が生じ、その結果、動きが速くなるどころか、遅くなることになります。