I prossimi mesi della mia vita assomiglieranno molto a un periodo di impegno. Tour del libro. Eventi. Tanti aerei. Interviste in TV. Podcast. TOXIC GRIT sarà disponibile sugli scaffali il 21 ottobre, e sto dando il massimo. Se mi segui da un po', potresti pensare... "Aspetta.....non sei tu la persona anti-hustle?" Sì. Ecco cosa la maggior parte delle persone sbaglia riguardo all'ambizione: Non si tratta di quanto duramente stai lavorando. Si tratta del perché stai lavorando duramente. Questa stagione arriva dopo un periodo di profondo riposo e ricalibrazione. Il mio ultimo anno è stato una stagione di routine, confini e di essere a posto con l'idea di mettere radici piuttosto che fiorire in modo splendente per tutti da vedere. (È divertente come ci dimentichiamo che la madre natura stessa ha cicli di vita ma ci aspettiamo di fiorire tutto l'anno) Ma ora......sono pronta a fiorire. È tempo di andare avanti con intenzione. E lo sto facendo con 3 chiari controlli in atto: ➡️ Una tempistica definita. Questa stagione ha una scadenza. A dicembre, rivaluterò e riequilibrerò. Non si tratta di impegno come stile di vita…. si tratta di impegno come parte del mio ciclo di vita. ➡️ Un obiettivo consapevole. Questo slancio non proviene da un luogo di ego, insicurezza o bisogno di convalida esterna. È guidato dalla mia missione di portare questo libro e i suoi framework nelle mani delle persone che ne hanno bisogno. ➡️ Comunicazione allineata. Mi sono seduta con i miei figli, il mio partner, il mio team e i miei amici. Tutti sanno come sarà questa stagione e come continuerò a essere presente nei modi che contano di più. Sarò a casa ogni fine settimana per stare con i bambini. Il mio partner viaggerà con me il più possibile, in base al nostro programma di co-genitorialità. Dan si sta occupando di gran parte del carico cognitivo a casa, così posso fare questo. Domani condividerò che mi sto preparando per una stagione di impegno come un ciclo di vita....non un ciclo di vita con 85.000 persone ambiziose! Iscriviti alla mia newsletter su
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