多くの人は、メンターシップとは誰かがあなたを手にして物事のやり方を教えてくれることだと考えています。それは仕組みではありません。 優れたメンターシップとは、問題に対するアプローチを形作り、よりよく考えられるように支援し、正しい方向を示すことです。 最高の学習者は、段階的な指示ではなく、ガイダンスを求める質問をします。それよりも、明晰さ、視点、そして自分自身で課題を乗り越える方法を学ぶことが重要です。