Muchas personas asumen que el fundador tiene carisma y ➡️ negocios exitosos Pero he notado lo contrario en muchos casos: hacer que tu compañero comience a "trabajar" aumenta la confianza... y mejora la capacidad de lanzar, vender, etc. ¡He visto a muchos fundadores transformarse completamente de la semilla a la Serie B!

Esto, por supuesto, no siempre es el caso: hay muchos fundadores que "lo tienen" desde el primer día (y eso ciertamente puede facilitar las primeras etapas de la empresa) Ha sido fascinante para mí que esto sea más una habilidad adquirible de lo que parece desde el principio